Descripción del puesto

• La persona será responsable de cerrar ventas, realizar mapeos

• Cumplir con la meta Sell through (venta entre el importador y distribuidor) y sell out (venta al consumidor final)

• Diseñar planes de acción para incrementar las ventas

• Visitar y crear nuevos clientes, presentarles el producto y lograr la venta

• Control de inventario en pdv

• Comparativo de precios, acciones, ventas de la competencia

• Administrar los recursos humanos y materiales asignados a un territorio o ciudad.

• Asegurar la cobertura adecuada de la fuerza de ventas (Promotores & Supervisores) en tiendas potenciales y estratégicas garantizando la efectividad y productividad de la operación.

• Apoyar y construir una sólida relación con los jefes de tienda y Asesores de venta.

• Establecer los objetivos de venta al grupo de personas y territorio asignado, realiza estrategias y acciones de venta que sigan los lineamientos de la marca y conlleven a lograr el liderazgo de ventas en los puntos asignados bajo su administración.

• Monitorear los alcances diarios, semanales y mensuales del objetivo de ventas.

Requisitos

• Título en Ing, en Marketing, Administración de Empresas, Comercial o a fines.

• Experiencia mínimo de un año como SUPERVISOR, COORDINADOR.

• Movilización propia (vehículo)

• Conocimientos en Tecnología, línea blanca, línea café (equipos celulares - deseable)

• Manejo del idioma Inglés (Intermedio) - comprobable

• Manejo de utilitarios de Office Intermedio ( Excel, bases de datos, BI)

Beneficios

• Beneficios de ley

• Crecimiento profesional

• Estabildad laboral

• Constantes capacitaciones